Информационная кампания "Пол не Потолок": продолжается сбор историй дискриминации на рынке труда

Вам знакома ситуация, когда ваш пол или возраст становились препятствием на пути по карьерной лестнице или при приеме на работу? Или вы не подошли на какую-то должность, только потому что имеете маленьких детей?

На собеседовании наниматель утверждает, что ему нужен сотрудник-мужчина, а не молодая девушка, которая непременно уйдет в декрет?  Почему в возрасте 55+ бывает также сложно получить работу, как улететь в космос? А, может быть, вы столкнулись с домогательствами начальства, страдаете от скабрезных шуток и комментариев?

Гендерная дискриминация - это когда о вас судят не по профессионализму, компетенциям, а по жизненным обстоятельствам и качествам, не имеющим отношения к специальности. Например, по семейному положению, возрасту, внешности. 

Собрать и изучить ситуации неравенства на рынке труда – основная цель кампании "Пол не Потолок", которую проводит в Беларуси международное общественное объединение «Гендерные перспективы». Мы призываем всех, кто столкнулся с дискриминацией в своей профессии, на рабочем месте или при приеме на работу рассказать свои истории. Вы можете внести вклад в изучение проблемы!

Поделитесь своей историей:

1 2 15 3

 

К списку